Als Financial Controller draag je aanzienlijke verantwoordelijkheid binnen het team. Door nauwkeurige controles zorg je ervoor dat de administratie juist en tijdig vastgelegd wordt. Je bewaakt de diverse periodieke afsluitingen, verzorgt fiscale aangiftes en levert specificaties voor de jaarrekening aan.
Door insourcing van team Finance en de groei van Culligan liggen er meer dan genoeg kansen op het gebied van procesverbeteringen. Deze herken jij en je denkt proactief mee in oplossingen. Verder ben je van waarde bij bijvoorbeeld de implementatie van een nieuw ERP-systeem, het aanscherpen van de IC en herken je kansen in een veranderende omgeving.
Je rapporteert aan de Accounting Manager, net als team Collections en team Contractmanagement en Facturatie. Vanuit jouw rol heb je de focus op Accounting en verder kent de financiële afdeling 3 collega’s binnen controlling en analyse en de Finance Director. Het merendeel van het team werkt vanuit het vernieuwde kantoor in Zoetermeer.
Taken en verantwoordelijkheden
- Leiden en bewaken van de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen en verantwoordelijk voor rapportages richting de PE;
- Opstellen en aanleveren van specificaties voor de jaarrekening en audit;
- Zorgen voor een juiste en tijdige administratie: indienen van BTW- en CBS-aangiftes en controle op boekingen en facturatie;
- Proactief meedenken in procesverbeteringen zoals bijvoorbeeld het aanscherpen van de IC, het verhogen van de kwaliteit rondom rapportages, en de implementatie van een nieuw ERP-systeem en BI;
- Verder ben je betrokken bij verandering, groei en overnames. Je zorgt dat de financiële processen op orde zijn en weet ad hoc vraagstukken te beantwoorden.
Functieprofiel
- Een afgeronde financiële hbo opleiding;
- Vanaf 3 jaar relevante werkervaring;
- Goede kennis van Excel en ervaring met SAP, Blackline en Oracle HFM (of andere ERP-systemen);
- Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels;
- Analytisch, nauwkeurig en proactief. Jij ziet kansen en vertaalt deze naar oplossingen;
- Verder weet je je goed te bewegen in een veranderende omgeving. Je bent enthousiast en werkt graag samen met collega’s om gezamenlijke doelen te bereiken.
Arbeidsvoorwaarden
- Marktconform salaris (incl.vakantiegeld), afhankelijk van de ervaring die je meebrengt;
- 25 vakantiedagen;
- Hybride werken en de optie voor een werkweek van 32 of 36 uur;
- Jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
- Goede pensioenregeling;
- Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige ov-vergoeding;
- Bedrijfsfitness en een fietsregeling;
- Verder krijg je een laptop en is er vers fruit op kantoor;
Tot slot kom je terecht in een gezellig team, in een dynamische, stimulerende omgeving. Hier is voldoende ruimte voor eigen initiatief, professionele groei en waar jouw talenten worden gewaardeerd.
Interesse? Stuur je CV en motivatiebrief naar: [email protected]
Gerelateerde artikelen
